пенсионный фонд брянского района брянской области телефон
Телефоны Управлений и Клиентских служб ПФР для предварительной записи на получение документов и предварительной записи на прием
Телефоны Управлений и Клиентских служб ПФР для предварительной записи на получение документов и предварительной записи на прием
Телефоны для предварительной записи и взаимодействия по вопросам, связанным с предоставлением ежемесячной отчетности по форме СЗВ-М в МРУ г.Брянска: (4832) 55-51-35, 55-51-38.
Телефоны для предварительной записи и взаимодействия по всем вопросам, связанным с предоставлением отчетности по форме СЗВ-ТД в МРУ г.Брянска: (4832) 75-47-67, 75-47-68, 75-47-76.
Клиентская служба ПФР в Бежицком районе – (4832) 51-18-65, 51-33-43
Клиентская служба ПФР в Брасовском районе – (48354) 9-24-36, 9-29-88
Клиентская служба ПФР в Володарском районе – (4832) 26-10-64
УПФР в Выгоничском районе –(48341) 2-12-13
Клиентская служба ПФР в Гордеевском районе – (48340) 2-16-57
Клиентская служба ПФР в Дубровском районе – (48332) 9-29-45
УПФР в Дятьковском районе – (48333) 3-50-67, 3-13-40
УПФР в Жуковском районе – (48334) 3-56-81, 3-27-47
Клиентская служба ПФР в Жирятинском районе– (48344) 3-06-64
Клиентская служба ПФР в Злынковском районе – (48358) 2-19-68, 2-19-88
УПФР в г. Клинцы – (48336) 4-20-34, 4-03-06, 4-29-73, 4-43-17, 4-20-83
УПФР в Карачевском районе – (48335) 2-33-07, 2-33-36
Клиентская служба ПФР в Клетнянском районе – (48338) 9-74-62, 9-75-88
Клиентская служба ПФР в Красногорском районе – (48346) 9-12-86, 9-17-22
УПФР в Климовском районе –(48347) 3-16-01
Клиентская служба ПФР в Комаричском раойне –(48355) 9-17-58
Клиентская служба ПФР в Мглинском районе – (48339) 2-17-71
УПФР в г. Новозыбкове – (48343) 3-48-12, 5-28-06, 3-24-53 (по вопросам МСК)
УПФР в Навлинском районе– (48342) 2-54-27
Клиентская служба ПФР в Погарском районе– (48349) 2-22-52
УПФР в Почепском районе – (48345) 3-05-07
Клиентская служба ПФР в Рогнединском районе – (48331) 2-16-51
Клиентская служба ПФР в Суражском районе – (48330) 2-64-43, 2-11-12
УПФР в г. Стародубе и Стародубском районе – (48348) 2-40-98
Клиентская служба ПФР в г. Сельцо – (4832) 97-39-81
Клиентская служба ПФР в Суземском районе – (48353) 2-19-93
УПФР в Севском районе— (48356) 9-70-59
Клиентская служба ПФР в Трубчевском районе – (48352) 2-47-49
УПФР в Унечском районе – (48351) 2-66-24, 2-23-15
Клиентская служба ПФР в Фокинском районе г.Брянска – 75-47-90,75-47-70, 75-47-88
Предлагаемые услуги (7)
В данном отделении ПФР вы можете воспользоваться (7) услугами(-ой).
Чтобы узнать, какие льготы положены пенсионеру и как их получить, вы можете обратиться в отделение ПФР
Какие льготы положены ветеранам труда, как начать их получать, вы узнаете в отделении ПФР
По вопросам материнского капитала как мере государственной поддержки вы можете обратиться в ПРФ
Узнать о льготах многодетным и малообеспеченным семьям и способах их получения вы можете в отделении ПФР
В ПРФ вы можете проконсультироваться по видам пенсий по старости, по порядку их получения
По вопросам условий и видов дополнительных выплат к пенсии есть возможность обратиться в отделения ПФР
Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.
УПФР в Брянском районе Брянской области
Клиентская служба в Брянском районе-Управление ПФР в городском округе г. Брянска (межрайонное)
Адрес: 241037, г. Брянск, ул. Крахмалева, д. 45
Предварительная запись на прием и заказ документов: (4832) 77-06-61
Горячая линия: (4832) 77-06-61,
Режим работы:
Понедельник-Четверг с 9:00 до 18:00
Пятница с 9:00 до 16:45
УПФР в Брянском районе Брянской области запись закреплена
УПФР в Брянском районе Брянской области запись закреплена
Депутат Государственной Думы Валентин Суббот и управляющий
Отделением ПФР Татьяна Серяк провели совместный прием населения
В Управлении Пенсионного фонда в Унечском районе (межрайонное) прошел первый совместный прием населения по пенсионным и социальным вопросам, который провели депутат Государственной Думы Российской Федерации Валентин Суббот и управляющий Отделением Пенсионного фонда России по Брянской области Татьяны Серяк.
На прием обратилось 12 человек. Все они получили подробную консультацию и исчерпывающий ответ на интересующий вопрос.
В частности, по пенсионной тематике обратившихся интересовали вопросы установления надбавки к пенсии за сельский стаж, назначение единовременной выплаты средств пенсионных накоплений, а также возможность включения в стаж службы в армии – для более раннего выхода на пенсии по новому пенсионному законодательству.
УПФР в Брянском районе Брянской области запись закреплена
Сегодня одна из долгожительниц Унечского района, Лидия Яковлевна Смоляк, отмечает 90-летие! Вчера ее поздравили с Днем пожилых людей
УПФР в Брянском районе Брянской области запись закреплена
Вчера в Унече торжественно вручили 3000-ый сертификат
на материнский капитал, выданный на Брянщине в текущем году
УПФР в Брянском районе Брянской области запись закреплена
1 октября – Международный день пожилых людей
УПФР в Брянском районе Брянской области запись закреплена
Пресс-служба ОПФР по Брянской области
УПФР в Брянском районе Брянской области запись закреплена
С нового года трудовые книжки станут электронными
Председатель правления ПФР Антон Дроздов ответил на вопросы «Комсомольской правды» об электронных трудовых книжках
Почему мы в принципе переходим на электронные трудовые книжки?
Показать полностью.
Два момента. Во-первых, для этого созрели предпосылки. Большинство россиян пользуются интернетом, у всех есть мобильные телефоны и электронная почта. В нашу жизнь вошли электронные билеты на поезда и самолеты, онлайн-банкинг, безналичные расчеты в магазинах, даже электронный дневник в школе. То есть люди умеют всем этим пользоваться. Во-вторых, уже есть вся нужная инфраструктура, которая позволяет эти данные обрабатывать, передавать и защищать.
Чем плохи бумажные?
Во-первых, это неудобно. И для работодателя, и для сотрудника. Потеряешь книжку – придется всю информацию восстанавливать. Для многих это становится большой проблемой. Во-вторых, человеческий фактор – неправильно внесенные записи работниками кадровых служб. Такое часто бывало в 90-х, да и сейчас иногда происходит. В-третьих, бумажный носитель легче подделать. Мошенники этим тоже пользуются. В цифровом формате работать будет проще и дешевле. Это всем выгодно: гражданам, бизнесу и государству.
Давайте тогда по порядку. Гражданам что именно выгодно?
Простой пример. Вам понадобилась выписка из трудовой книжки. Для кредита, визы или чего-то еще. Сейчас вы идете в кадры и просите ее сделать. Это не всегда быстро – по закону в течение трех дней. Если все будет в цифровом виде, то через личный кабинет на сайте ПФР вы эту же услугу получите за минуту. Сможете сразу распечатать выписку или отправить ее по электронной почте в любую организацию. И ее везде примут. Плюс сможете оформить пенсию дистанционно. Не нужно будет в качестве подтверждения приносить еще один документ.
В чем выгода работодателя?
Во-первых, сейчас он заказывает бланки бумажных трудовых книжек и тратит на это деньги. Во-вторых, он их у себя хранит в сейфе, потому что это документы строгой отчетности. В-третьих, сотрудники их заполняют вручную. В-четвертых, если что-то произойдет, их придется восстанавливать. К примеру, сейчас в Иркутской области введен режим ЧС из-за паводка, и у некоторых трудовые книжки были утрачены. И теперь работодателям нужно их восстанавливать, а это целая процедура, которую они обязаны пройти.
Но ведь одно дело – заполнить от руки, а другое – установить новое приложение и разобраться, как оно работает. Плюс дополнительные деньги заплатить наверняка…
Отчетность у работодателя и так почти вся в электронном виде. Разработчики программного обеспечения просто доработают пакет бухгалтерских программ. Бизнесу это ничего не будет стоить.
А мелкие предприниматели? У них обычно все по старинке ведется…
Организации, где меньше 25 сотрудников, смогут воспользоваться кабинетом страхователя у нас на сайте. Они смогут эту информацию просто отправлять онлайн – как по электронной почте.
Но ведь в этом случае тоже будет человеческий фактор. Не ту информацию занесут в базу – и все, прощай пенсия!
Пенсионные права точно не пострадают. Мы информацию, представляемую работодателями, давно перепроверяем при помощи получаемой от налоговой службы отчетности. В электронной трудовой книжке будет содержаться дополнительная информация – данные о приеме, увольнении и переходе на другую должность, занимаемая должность (профессия), а также номера приказов о кадровых изменениях. То есть мы охватываем всю информацию, которая есть в трудовой книжке, и переводим ее в электронный вид.
Надо ли будет следить за своей трудовой книжкой – правильно ли ее заполняет работодатель?
Тут каждый сам решает. Например, вы же сейчас за ней не следите. Она лежит в сейфе в отделе кадров и требуется, только когда вы переходите на другое место работы или вам нужно сделать копию. За электронной трудовой можно будет следить онлайн и даже сохранять себе на компьютер. Собственно, в отношении ваших пенсионных прав это можно делать уже сейчас.
Как именно?
Через личный кабинет на сайте ПФР. Дополнительно регистрироваться для этого не нужно. Просто вводите логин и пароль, полученный при регистрации на портале госуслуг. Большинство граждан уже имеют там подтвержденную учетную запись. И могут посмотреть, сколько страховых взносов за них перечислил работодатель, и сколько индивидуальных пенсионных коэффициентов у них уже накопилось для оформления пенсии.
Что произойдет с 1 января? Работодатели нам всем раздадут трудовые книжки?
Не совсем. С 1 января все компании начнут ежемесячно представлять в ПФР дополнительную информацию о трудовой деятельности. Сейчас мы проводим пилотный проект с крупнейшими работодателями, чтобы оценить, как готовы их кадровые службы и наши информационные системы. Что касается граждан, для них действует переходный период – один год. За это время они смогут решить, оставлять им бумажную трудовую книжку или нет. Если человек не напишет такого заявления работодателю, то с 1 января 2021 года она будет вестись только в электронном виде, а бумажную ему вернут на руки. Для молодых людей, которые начнут работать после 2021 года, трудовая книжка будет по умолчанию только электронной.
То есть я могу оставить свою старую трудовую в отделе кадров? И тогда работодатель будет и в электронном виде информацию отправлять, и в бумажном дублировать?
Да, все верно. Для этого нужно будет написать заявление в свободной форме.
Как будет защищена информация? Вдруг какие-нибудь хакеры получат к ней доступ и сотрут все данные?
Система ПФР аттестована как система для учета и обработки персональных данных высокого уровня. Мы соблюдаем все требования по защите информации. При этом функцию по введению персонифицированного учета пенсионных прав граждан мы ведем с 1997 года. То есть в Фонде накоплен более чем 20-летний опыт работы с персональными данными. У нас есть и специальная служба по информационной безопасности. Сбой или взлом с последующим изменением или уничтожением данных практически невозможны. Информация фиксируется в распределенных системах хранения, что исключает риск потери данных.
Как в других странах? Там используют бумажные или электронные трудовые книжки?
В отдельных европейских странах в конце прошлого века использовались трудовые книжки или трудовые карточки. Но сейчас почти все данные перекочевали в информационные системы и в базы данных пенсионных фондов. Например, в Словении трудовые книжки были обязательными до 2009 года и их заменили базой данных пенсионного фонда. Еще один пример – Испания. Там действует электронная система Vida laboral (трудовая жизнь), там фиксируются все приемы и увольнения сотрудников, состояние их налоговых отчислений.
Пресс-служба ОПФР по Брянской области
УПФР в Брянском районе Брянской области запись закреплена
В городах и районах Брянской области активно проходит отборочный тур конкурса хоровых коллективов пенсионеров «Поединки хоров»
В городах и районах Брянской области активно проходит отборочный тур конкурса хоровых коллективов пенсионеров «Поединки хоров». Его организаторами стали региональное отделение Союза пенсионеров России, департамент культуры Брянской области, управления культуры администрации г.Брянска при поддержке Отделения Пенсионного фонда России по Брянской области.
Показать полностью.